不用說,對比自己在美國辛辛苦苦出方案,好不容易爭取到的項目,卻後也是為旁人做嫁衣的處境。
此時此刻,沈存的內心滋味真是複雜莫名。
他可萬萬沒有想到,在回到大陸內地之後,自己平生所學的一切,居然這麼快就有了用武之地。
他現在還真有點體會到了母親所說的“自己人”的意義,對於人情世故好像也不是那麼反感和抵觸了。
他不知道是不是因為自己畢竟是個華夏人,體內可能先天就有這方麵的基因。
反正他要是再回到美國。
如果過去的老板還在電話裡留言,力邀他返回公司,並且以“公事公辦”為托詞,要他接受這種種族歧視潛規則的話。
那他絕對會回複一個電話,親切地留下一句,“去你媽的公事公辦!”
當然,沈存從中體會更深的,還是寧衛民這個人的價值。
真彆小看他年輕,僅從皮爾卡頓公司的一把手、二把手都對他言聽計從來看,他的份量就不一般。
仔細想想,他隨口幾句話就基本敲定了一個上千萬的設計項目,還有一個價值五百萬的快餐項目。
像這樣有能量的人即使在美國,動輒能決定二百萬美金的商業項目,也足以被人尊重了。
關鍵是這個人能在目前還很窮困的一個國家,把個人事業搞到這樣風生水起。
偏偏他還不是什麼有背景的世家子弟,他隻是一個沒學曆,沒父母的孤兒,今天的一切都是憑他自己的頭腦換來的。
這就跟讓沈存不得不心生欽佩,頗有自愧不如之感。
甚至開始相信這個世界上是真的有“天才”這回事了。
所以綜上所述,寧衛民其實已經等於幫助沈存在京城站住了腳,在未來事業發展方麵也給他指明了方向。
那麼可想而知,沈存的心裡也會希望投桃報李,儘快和寧衛民就快餐連鎖的項目達成一致,簽訂合作合同。
如過不是和江念芸早就有言在先,他答應母親要等著寧衛民主動開口替條件。
其實他早已經迫不及待要和寧衛民討論有關合資之後,快餐連鎖店的股份劃分問題了。
而事實的進展也果然如江念芸的所料,在一切情況沈存都了解的差不多後,寧衛民便主動找上門來,給沈存開出了條件。
“大哥,您可彆怪我著急,這事兒不能等。您也彆怪我冒失,這事得抓緊,我們聯手吧。我說實話,自打我經商以來,除非是飛來橫禍,從沒虧過。而且我不會也不能坑您,咱們不比尋常,有上一代人的交情在呢。是不是?所以條件我就直接開了。如果覺得哪兒不合理,您不滿意,也不用為難,請直接告訴我。”…。。
“具體說來,資金方麵您不用操心。我拿得出錢來,不但買幾個店鋪和中央廚房的五百萬我有,後續經營的錢我也有,我還可以拿出三百萬來。而且我對您沒有任何不放心,這些錢完全歸您調配,我在國外的時候,也不會去乾預經營的具體事務。隻要經營模式上您彆偏離我定的大方向就成了。”
“至於您,所需要做的,其實就是幫我管三四年店鋪,等到我過幾年騰出手來,您就可以完全去做您想做的事了。至於股份,如果您願意投資的話,能拿出一百五十萬人民幣,我可以給您百分之十五的股份。”
“如果您不願意投資的話,也沒關係,這幾年,我一樣給您百分之十五的分紅權,甚至在我接回店後,接下來的三年,我還會按照這個比例繼續給您分紅。另外,如果您替我經營的這幾年,您從這個快餐連鎖的生意裡,每年賺不到一百萬人民幣的話,我負責給您補足。您看怎麼樣?”
沈存聽了在驚訝之餘,也覺得有點好笑,他可沒想到寧衛民會開出這樣的條件來。
實話實說,在股份的份額上,寧衛民肯給他的,要比他所想要的要少,而且少的多。
但是寧衛民肯給他兜底每年一百萬,並且願意為了他付出的幾年時間,付出六七百萬元的代價又是讓他沒想到的。
按照官方彙率,這都合一百五十萬美元了。
如果以三年來計算,每一年的年薪就是五十萬美元,待遇不可謂不優厚。
即使在美國為個擁有幾十家分店的中等快餐連鎖公司,雇請個CEO,大概也不用花這麼多錢。
這能說明什麼?
如果按照母親預計,這就是寧衛民拿出他所認為最優厚的條件來。
那就隻能說明寧衛民對這個快餐連鎖店的期許,還要遠遠超出他的預計。
而且很明顯,寧衛民真心想要找的可不是什麼合作夥伴,隻是一個暫時代為打理買賣的職業經理人。
所以雖然已經可以點頭答應了,寧衛民開出的條件其實挺不錯。
但在商言商,沈存卻並不想完全依照母親的吩咐行事,直接一口答應,或是拒絕。
他心中是冰火兩重天,又是高興,又是擔心。
高興的是,這門生意或許是自己的幸運,越琢磨越覺得前景不小。
他心裡很清楚,寧衛民隻是因為難以分身,他有更重要的事情去做罷了。
要不是在其需要人幫忙的時候,自己恰巧出現了。
而且自己對於西式快餐不算陌生,又有美國護照。
否則這件事恐怕根本輪不到自己的頭上。
擔心的是,寧衛民舍不得分蛋糕,而他貿然開口要求股份,會傷害兩個還很脆弱的交情。
思來想去後,沈存終於考慮了一個較為合適的折中方案,想要和氣,委婉地再商量商量。
“衛民啊,既然是一起合作,我不出資金怎麼行?我手裡也有差不多一百萬美元,本來就是看好你,準備一人出資一半和你合資用的。可是我沒想到你是這麼想的。我理解你想要掌握企業主導權的想法,不過,現在看來你基本上就是提供資金,不參與操作。我作為實際操作者,對於隻有百分之十五的股份占有有點不甘心。我願意多出一些資金,你看股份方麵我想多要一些可以不可以?至於你說的一百萬兜底,我謝謝你的好意。但其實沒必要,我不但相信你的眼光,我也相信自己的能力,而且從合作的角度出發,我們需要共同承擔所有的風險,這才公平不是嗎?報酬方麵我就不跟你談了,隻要做出成績,我自有分紅;做不出,我也沒臉要報酬。就這麼簡單合作,你看怎麼樣?”
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