第六百四十章 明爭暗鬥(1 / 1)

當你擁有的越多的時候,不願意失去也更多,當你在周遭的友人丶同事丶同類獲取利益的時候,你也不知不覺進入了局中。

路平安去了一次長平州府,參加那個啥年輕乾部培訓,他是抓緊時間去的,因為「培訓」預定結束的兩天後,就是古城的年輕乾部培訓.......很難相信,這不是對著乾的。

路平安原本以為,這次培訓會有大佬過來講話,會有什麽內部機密傳達,什麽可能會有集訓和忠誠度測試,結果......

「好吃好喝混了足足三天......」

一群在異域殺人不眨眼的「年輕乾部」,在長平市最上檔次的酒店,就如公司年底休假旅行一般,安安逸逸的放了三天大假。

這都弄的各位很不習慣了,眾人一交流,才發現其中隻有一部分是長平州府真正的「年輕乾部」,大部分人都是之前寂靜山脈等其他異域探索表現出色的年輕人,有的傾向於官方,有的本身就是官方......至少,路平安沒見到靠向其他教會的年輕人。

沒有訓話,接待人員的級彆不低,卻也一直笑臉相迎,唯一稱得上官方消息的,就是隻有兩頁的培訓總結......寫那玩意路平安甚至沒過腦,好話套話全堆上,500字的篇幅就滿了。

「就是發福利的,表達一下友善而已。」

「它.....長平州府真的在這個時候,對我們提出什麽要求,彆說照做了,我們多半會心生反感。」

「這挺高明的,彆說,我現在白吃白喝就有點慌,感覺欠了點啥。」

年輕人年輕氣盛,往往吃軟不吃硬,很顯然,州府的老油條們很會做人。

也不提什麽要求,什麽主義,表達一下己方的友善......還有尊重。

年輕人是未來,這並不是空話,但很多老人卻將其視作套話,因為大部分年輕人是真的起不來的......能到這個酒店來參會的,顯然才是長平州的未來。

年輕人出頭早,其實最需要的並不是待遇和金錢,而是「尊重」和「誠意」.....正常人在自己的生活之中,不會喜歡一路裝逼打臉的爽文套路,能一開始獲得上級的尊重和重視,有什麽理由拒絕?

這一波下來,彆說其他官方傾向的年輕人,就是路平安自己,也稍微多了一些好感。

同時,這也給這些長平州內的年輕乾部們,一個認識彼此,相互溝通的平台。

之後肯定會在各種場合遭遇丶合作,沒有誰能夠擔保自己能諸事順利,一輩子不需要求人,這個時候,也自然很好打交道。

能混到這個地步,至少基本的情商在線的,稍微試探一下,也知道彼此之間沒有弱者。

路平安本能感覺到威脅的,有十幾位,其中三十歲以下的律令級就有二十一位,路平安甚至沒有看到純二階。

路平安自己,就收到了記錄了所有人簡況的通訊冊和幾十張名片......他自己的新名片,還是這個時候找了一家列印店臨時製作的,在哪還恰好遇到一個也是來列印新名片的同僚,一時間場麵相當微妙。

三天的「培訓」一晃而過,路平安剛返回古城,就接到了本地年輕乾部培訓的通知。

本來,以為又是一個小小的休假,結果......

「這就是格局差距嗎......」

看著眼前列印成冊的資料冊,還有上麵侃侃而談的市領導,路平安就感覺微妙。

彆說文山會海了,古城官僚來了他們最習慣的一會三測丶培訓講座,封閉型的兩天培訓,把人弄的心情煩躁。

這還真不是走過場,而是填滿了內容的「實心餅乾」。

最開始的,是一堆忠誠度講話,談及愛國愛市,談及我們古城悠久的曆史什麽的,然後是這個時代的發展機遇,接下來的開發區的發展戰略什麽的。

並不是沒有乾貨,其中發展戰略甚至關係到每個人,隱約也透露出市府對很多重要問題的政策和觀念,包括且不限於「我們和長平州府不是一路人,他們發了財也不會分我們一塊肉」丶「要友善的對待開發區的外來者,他們是我們的發展機會」等等。

但最重要的,還是傳達了接下來「重點開發綠色星球」的外在發展戰略,這一點,由一個剛成立的「探索局」的新任局長專門說的。

東西很重要,但繞來繞去加信息轟炸,差點讓路平安睡著.......呃,他是真的睡了過去,但有「秘書」幫其聽課,事後看她總結出來的簡報比直接聽還有效果。

說實話,從早八點到晚十點,還被人叫出去單獨談了好幾次-->>

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